En la convocatoria 2023 ofrece 72 plazas, 17 más que en el año 2016El Área de Gestión Sanitaria Sur de Sevilla incrementa en casi un 30% su oferta docente especializada durante los últimos seis años

El aumento de su capacidad docente lo combina con una línea estratégica de excelencia formativa avalada por el prestigio adquirido

Desde el año 2016 hasta la actualidad, el Área de Gestión Sanitaria Sur de Sevilla ha incrementado un 29,31% la oferta anual de plazas para la formación especializada de residentes en Medicina (MIR), Enfermería (EIR), Psicología Clínica (PIR) y Farmacia (FIR). De tal modo que, de las 55 plazas disponibles en el año 2016, ha pasado a 72 para la convocatoria del año en curso.

Según explica el jefe de estudios y presidente de la Comisión de Docencia del Hospital Universitario de Valme de Sevilla, José Carlos Pérez Tejada, “es un logro que pivota en el empuje y trabajo compartido de las comisiones docentes de hospital, Atención Familiar y Comunitaria y la de Medicina Preventiva y Salud Pública conjuntamente con la implicación clave de los tutores”.

En el avance alcanzado por esta área sanitaria en capacidad docente, la dirección subraya y agradece la labor de las distintas especialidades por crecer en número de residentes y por el esfuerzo para la acreditación de nuevas unidades docentes. En este sentido, según apunta la subdirectora gerente, Rocío del Castillo Hernández “nuestro avance en mayor número de residentes formados nos permite contribuir a dar respuesta a la necesidad actual de mayor número de profesionales sanitarios que se nos traslada a los centros desde la Consejería de Salud y Consumo y desde el propio Ministerio de Sanidad”.

Destacar que el aumento de 17 residentes en los últimos seis años se corresponde con diez plazas hospitalarias, seis en atención primaria y una plaza de Medicina Preventiva y Salud Pública.

Actualmente, la capacidad en formación postgrado del Área de Gestión Sanitaria Sur de Sevilla supera la treintena de especialidades de Medicina, Enfermería, Psicología y Farmacia. María Victoria Rodríguez Romero, coordinadora docente de Atención Primaria en el Área de Valme, refiere que, “paralelamente a este incremento de la capacidad docente, destaca el prestigio adquirido como área integrada para la formación en los dos niveles asistenciales”. De hecho, su conversión en destino atractivo para los futuros especialistas lo corrobora la elección entre las primeras opciones de la provincia y andaluzas en numerosas especialidades durante las últimas convocatorias para la adjudicación de plazas de formación sanitaria especializada.

No obstante, según manifiesta Pérez Tejada, “aún con este incremento significativo de nuestra oferta docente, no somos conformistas y continuamos trabajando para la suma de la acreditación docente de más dispositivos junto al aumento de plazas en más especialidades con la excelencia formativa como bandera”.

 

Mejor Historia Optimista, Mejor Mánager Positivo y ganador de la categoría de Servicio Hospitalario en unos premios nacionales que reconocen la implicación profesional en humanización asistencialTriplete del Hospital de Valme en la entrega de premios de la Fundación Hospital Optimista 2022

El Hospital Universitario de Valme de Sevilla ha vuelto a estar presente en la entrega de los Premios Hospital Optimista con la consecución de tres galardones en su octava edición en las siguientes categorías: Mejor Historia Optimista, Mejor Manager Positivo y Servicio Hospitalario. Un evento, celebrado en el `Centro de Investigación Príncipe Felipe´ de Valencia, destintado a reconocer a los mejores proyectos, centros, servicios y profesionales sanitarios nacionales desde la perspectiva de la humanización y la excelencia.

En primer lugar, el Hospital Universitario de Valme ha recogido el premio de la categoría `Mejor Historia Optimista de un hospital español en 2022´, cuya convocatoria lo enfrentó en redes sociales a las candidaturas de otros seis hospitales nacionales. El resultado es el primer puesto con más de un millar de apoyos y distanciándose en más del triple de votos con el segundo clasificado.

Se trata de una categoría de estos premios muy entrañable al destacar circunstancias con valores que acrecientan la humanización asistencial. Concretamente, la fundación valora en este premio el trinomio paciente-cuidador-equipo sanitario. Al respecto, el hospital sevillano presentó una emotiva vivencia, relatada en formato audiovisual, donde narra la historia de superación de una paciente. Justa: una paciente muy especial, ingresada durante casi un año por numerosos motivos de salud. De tal modo que, su habitación 219 de la planta de Cirugía General y Digestiva se convirtió en su casa y los sanitarios en su familia.

El siguiente premio ha recibido igualmente el primer puesto en la categoría de Mejor Manager Positivo. Ha correspondido a la supervisora de Medicina Interna del Hospital Universitario de Valme Natalia Herrera, en la subcategoría de servicio hospitalario mediano. Una distinción dirigida a los mandos intermedios (jefes de servicios, coordinadores de unidad, supervisores) que destacan por liderar equipos saludables generas entornos positivos; o sea, por su forma de relacionarse con sus profesionales y con los pacientes.

Es un reconocimiento basado en la metodología de las encuestas HERO Hos Check de la Universidad Jaume I, que han completado los servicios hospitalarios participantes en esta convocatoria y han determinado quiénes son los mánagers más apreciados por sus equipos.

Y la siguiente distinción se corresponde con la categoría de Servicio Hospitalario. En este caso, igualmente, primer premio al servicio de Medicina Interna del Hospital Universitario de Valme como responsable de la puesta en marcha de estrategias para mejorar la salud de su equipo de profesionales mediante buenas prácticas. Este reconocimiento también se basa en la valoración de las encuestas HERO Hos Check de la Universidad Jaume I. En definitiva, es un premio al esfuerzo de servicios clínicos por convertirse en unidades asistenciales con buena salud psicosocial.

Por su parte, la ganadora del año pasado en la categoría de `Capitana Optimista´, la enfermera del hospital sevillano Isabel Orta con un total de 6.000 apoyos en redes sociales, ha participado en la entronización de la ganadora del año 2022. Le ha hecho entrega del testigo con una carga de optimismo y energía positiva. Precisamente ese marco de fortaleza y alegría que quieren transmitir los organizadores de estos premios se ha potenciado con la interpretación de la canción Capitán Optimista, convertido en el himno de cada gala. María Vasán, cantautora castellano-manchega, ha sido la encargada de interpretarlo, inspirado en el objetivo de esta fundación y en todos los héroes sin capa que trabajan en los hospitales españoles.

La gala ha sido presentada y conducida por la periodista Teresa Viejo y el conferenciante, empresario, formador y motivador de equipos humanos Sergio Ayala. El encuentro ha contado con la presencia del responsable de la cartera de Sanidad de la Comunidad Valenciana, Miguel Mínguez, junto a la representación de los órganos colegiales sanitarios de Valencia, ciudad encargada de acoger este acto.

 

 

Nombrada Vocal en la Sociedad Española de Ginecología y Obstetricia (SEGO), le avala casi una década como referente andaluz en el abordaje del Dolor Pélvico CrónicoMª Isabel Valdivia Jiménez, del Hospital de Valme, representa a la Ginecología Andaluza en la Sección Nacional de Suelo Pélvico

La ginecóloga del Hospital Universitario de Valme de Sevilla Mª Isabel Valdivia Jiménez ha sido nombrada Vocal de la Sección de Suelo Pélvico en la Sociedad Española de Ginecología y Obstetricia (SEGO). Esta profesional representa al Sistema Sanitario Público de Andalucía en dicha sección de conocimiento de dicha sociedad científica nacional, avalándole formación y una amplia experiencia en este ámbito.

Además de este nombramiento en la SEGO, Mª Isabel Valdivia tiene una participación muy activa en diferentes entes científicos locales, regionales, nacionales e internacionales. En el ámbito regional, actualmente es presidenta de la Sección Andaluza de Suelo Pélvico perteneciente a la SAGO (Sociedad Andaluza de Ginecología y Obstetricia). Además, en esta misma sociedad científica ostenta desde el año 2020 el cargo de Vocal de Suelo Pélvico. A nivel internacional, es miembro desde el año 2013 del Comité de Dolor Pélvico de la Sociedad Iberoamericana de Neuro-Uroginecología (SINUG). Y, a nivel local, es miembro del Comité Multidisciplinar de Suelo Pélvico del Hospital Universitario de Valme de Sevilla, que está integrado por urólogos, ginecólogos, coloproctólogos, rehabilitadores y anestesiólogos de la Unidad de Dolor.

Se trata de una profesional muy prestigiada convertida en referente de una patología desconocida y compleja de diagnosticar: el dolor pélvico crónico. Los estudios científicos indican una prevalencia del 12% y una incidencia durante la vida de un 33%. Sin embargo, la variabilidad y multiplicidad de sus causas provocan, según dicha ginecóloga que “pueda ser síntoma de otra enfermedad, constituir una afección en sí misma o ser el producto de varias afecciones médicas”.

La proactividad de esta profesional en este ámbito médico la ha facultado tanto de una elevada especialización formativa y de conocimiento para que impulsara la creación de una unidad diferenciada en el hospital sevillano en el año 2014. Conforma una consulta que da respuesta a una patología caracterizada por su complejidad por la disparidad de su origen, que determina la dificultad en llegar a su diagnóstico y la demora en obtener un tratamiento. Por tanto, los ocho años de experiencia pionera en Andalucía la convierten en una profesional muy valorada con la instauración de una consulta monográfica dentro del servicio de Ginecología y Obstetricia que dirige Rosa Ostos Serna en el Hospital Universitario de Valme.

Precisamente la importancia de este dispositivo lo sitúa, tras ocho años de funcionamiento, en el hospital de referencia en Andalucía para el abordaje integral de esta enfermedad con esta profesional; atendiendo no sólo a pacientes de su área asistencial y de los hospitales sevillanos, sino también de otras provincias andaluzas y de otras regiones. Una consulta de alta resolución en la que se identifica de forma precoz esta patología, diagnosticándola y coordinando su tratamiento de forma multidisciplinar con diferentes servicios clínicos hospitalarios implicados en su proceso diagnóstico-terapéutico.

 

Primer documento internacional que profundiza en sus beneficios como herramienta complementaria a la atención presencialEl Hospital de Valme lidera una Guía nacional para profesionales y pacientes sobre la implementación de la Telefarmacia

El Hospital Universitario de Valme de Sevilla ha liderado un proyecto, en el seno de la Sociedad Española de Farmacia Hospitalaria (SEFH), centrado en el desarrollo de una guía práctica sobre atención farmacéutica mediante Telefarmacia para profesionales y pacientes. Aporta como novedad proporcionar el primer documento internacional que profundiza en los beneficios de la Telefarmacia como herramienta complementaria a la atención presencial.

La iniciativa se enmarca en el proyecto `Mapa Estratégico para la Atención al Paciente Externo´ (MAPEX) de la SEFH como estrategia para favorecer el desarrollo y expansión de la Telefarmacia en España. Una línea de actuación, iniciada en el año 2016 bajo la dirección del farmacéutico del hospital sevillano Ramón Morillo, que está orientada a homogeneizar la evolución de la profesión de los farmacéuticos hospitalarios en el entorno de la atención al paciente externo. El mismo argumenta esta actuación en el registro creciente del número de pacientes crónicos con el reto del concepto de `Atención Farmacéutica Dual´ (la que combina el seguimiento presencial con el telemático) en los próximos años.

El trabajo para la creación de esta guía, igualmente liderado por Ramón Morillo con la participación en su coordinación de Emilio Monte (La Fe-Valencia) y Luís Margusino (Complejo A Coruña), dispone de la participación de una decena de centros nacionales: Valme, Puerto Real de Cádiz y Regional de Málaga desde Andalucía, los madrileños Hospital Gregorio Marañón, Ramón y Cajal y San Carlos, el Complejo Hospitalario de Navarra, el Complejo Universitario de León y los catalanes Vall d´Hebron, Hospital del Mar y Sant Creu y Sant Pau.

Guía práctica de apoyo a profesionales y pacientes para estandarizar el proceso hacia la Telefarmacia

La guía en su doble condición, para profesionales y para pacientes, se ha desarrollado en cuatro fases: revisión de literatura, entrevistas de consenso, desarrollo de talleres de trabajo online y debate y, por último, elaboración y validación de los documentos finales. Se trata de un documento ampliamente consensuado, cuyo borrador definitivo ha contado con una valoración pública de sugerencias y alegaciones durante un mes; así como una presentación al comité de pacientes de la
SEFH.

El apartado destinado a los profesionales está pensado para dar las
pautas en el desarrollo e implementación de programas de Telefarmacia. Se ha estructurado de forma que resalte los objetivos concretos, los beneficios asistenciales, las herramientas necesarias, así como las claves para implantarla. Mientras que la parte de la guía dirigida a pacientes se ha desarrollado como herramienta complementaria a la atención farmacéutica presencial desde la visión del paciente, destacando las herramientas más comúnmente utilizadas, los potenciales beneficios y las claves para facilitar la comprensión sobre la finalidad y uso de estas intervenciones.

Tecnologías propuestas para la telefarmacia en los diferentes ámbitos de su proceso

La guía propone diferentes herramientas tecnológicas en cada uno de los ámbitos de la Telefarmacia. En el caso de la coordinación del equipo asistencial, refieren varias que posibilitan la promoción de la comunicación e intercambio de información entre profesionales sanitarios de dos maneras. Por un lado, la comunicación síncrona a través del teléfono o videollamada y, por otro lado, la comunicación asíncrona se basaría en el correo electrónico, plataformas de mensajería instantánea, web 2.0, herramientas de interconsulta a través de la historia clínica electrónica (HCE) o el uso de plataformas que combinan herramientas de mensajería con la HCE.

Las herramientas tecnológicas en el ámbito de formación e información de pacientes pueden ser diversas y presentar formatos muy variados. Entre ellas incluyen los blogs, redes sociales, wikis, servicios multimedia interconectados, vídeos, foros de discusión, infografías online, plataformas de formación o juegos interactivos online, entre otros.

Por lo que se refiere al seguimiento farmacoterapéutico, es posible emplear distintas herramientas basadas en las TIC, para comunicación en tiempo real o en tiempo útil. Las primeras, como el teléfono y las plataformas para videollamadas, permiten una comunicación bidireccional y a tiempo real entre paciente y profesional responsable para la resolución de dudas o la asesoría por teleconsulta. Respecto a las segundas, incluyen el correo electrónico, SMS, mensajería instantánea, notas de voz, vídeo o consultas vía web.

Para la dispensación y entrega informada de medicamentos a distancia pueden emplearse herramientas como el teléfono y videollamadas. Igualmente permiten una comunicación bidireccional y a tiempo real, clave para garantizar que la entrega de medicamentos a distancia se realiza de manera informada. Por su parte, entre las herramientas de tiempo útil figura el correo electrónico, SMS, aplicaciones web o aplicaciones móviles, soliéndose emplear para la programación de envíos, resolución de dudas, confirmación de recepción, autorización de envío, trazabilidad de la medicación, etc.

Beneficio para los pacientes en el entorno de la Telefarmacia

Los autores de este trabajo concretan como clave para la telefarmacia su conceptualización como una herramienta complementaria a la atención farmacéutica presencial que sirve para mejorar la atención al paciente en el entorno ambulatorio. A continuación, señalan como decisiva la elección de la herramienta tecnológica a utilizar, que dependerá del objetivo de la práctica farmacéutica concreta a distancia; así como de los recursos disponibles en el hospital y las capacidades tecnológicas de los pacientes y profesionales involucrados.

Describen numerosos beneficios de esta práctica que actualmente se combina con la actividad presencial. Por un lado, impulsa un modelo asistencial más humanizado y centrado en el paciente que pivota en el contacto continuado y estrecho con el paciente. Ello incrementa la accesibilidad, el contacto directo y la comunicación con los sanitarios, más allá del contacto de la consulta farmacéutica presencial.

Además de una atención más personalizada, promueve una mayor coordinación entre los diferentes servicios y niveles asistenciales, contribuyendo a una mejor gestión de citas y, por tanto, a una mayor eficiencia reduciendo los tiempos de espera de los pacientes. Asimismo, facilita al paciente el acceso a información rigurosa y veraz, junto al acceso a formación sobre su tratamiento; permitiendo aumentar la proactividad y empoderamiento del mismo.

Otro aspecto a destacar es la mejora de la flexibilidad de la entrega de la medicación al paciente, aproximándola a su domicilio o centro de salud. Además, esta práctica clínica también optimiza la seguridad del paciente al mejorar la trazabilidad completa del proceso de dispensación. Todos estos ítems de mejora influyen en el incremento de la satisfacción de los pacientes, familiares y cuidadores con la atención sanitaria recibida.

 

 

La atención multidisciplinar integrada del último año constata su eficiencia diagnóstica: 619 casos frente a los 284 del año anterior.El Área de Gestión Sanitaria Sur de Sevilla supera en más del doble las detecciones de ITS con un protocolo integrador de la atención primaria y hospitalaria

El protocolo corporativo andaluz emanó del Grupo de Trabajo ITS de este área sanitaria conformado por referentes de siete servicios del Hospital de Valme y responsables de centros de salud.

El balance realizado por el Área de Gestión Sanitaria Sur de Sevilla sobre el año de funcionamiento del protocolo destinado al abordaje de las infecciones de transmisión sexual (ITS), bajo un enfoque asistencial integrado, constata su eficacia y calidad asistencial. Los datos premian el esfuerzo realizado por los profesionales del Grupo de Trabajo Multidisciplinar en ITS de este área sanitaria enfocado hacia la consecución del aumento de detecciones: más del doble en un año, pasando de los 284 casos del año 2021 a los 619 casos declarados en 2022.

Las ITS son un importante problema de Salud Pública, tanto por su morbilidad como por sus complicaciones en caso de no realizar un diagnóstico y tratamiento precoz. Se trata de infecciones producidas por un microorganismo (bacteria, virus) cuya transmisión se realiza, fundamentalmente, a través de determinadas prácticas sexuales, no protegidas, con una persona afectada, aunque no tenga síntomas.

Al respecto, la preocupación de este área sanitaria por el incremento de su incidencia en los últimos años cristalizó en el año 2021 con la creación de un grupo de trabajo centrado en las ITS y la creación de un protocolo pionero que, de forma corporativa, fue pilotado en los centros de salud de las localidades de Las Cabezas de San Juan y Los Palacios. La peculiaridad de su funcionamiento es la transversalidad, permitiendo conectar a profesionales de atención hospitalaria y profesionales de atención primaria hacia el logro de diagnósticos precoces bajo el reto de optimizar los resultados en Salud.

Concretamente, el Grupo Multidisciplinar para el manejo de las ITS en el Área de Gestión Sanitaria Sur de Sevilla lo integran referentes hospitalarios de siete servicios clínicos del Hospital Universitario de Valme (Dermatología, Enfermedades Infecciosas, Ginecología, Medicina Preventiva, Microbiología, Urología y Urgencias) junto a profesionales de atención primaria (especialistas de Medicina Familiar y Comunitaria, enfermería y matronas).

Lo conforman un total de 14 profesionales bajo la coordinación de la jefa de sección del servicio de Ginecología y Obstetricia Rosa Oña. Además de Oña, lo componen desde Ginecología la jefa del servicio de Ginecología Rosa Ostos y Helena Millán; por Enfermedades Infecciosas Anaïs Corma y Juan Macías; por Microbiología su jefe de Sección Samuel Bernal y Ana Mª Domínguez; por Dermatología Mª Luisa Martínez y Ángela Espino; por Medicina Preventivas Mª José Pérez Lozano y Alberto Mora; por Urgencias hospitalarias Sol Portero y por atención primaria Máximo Merino y Mª Victoria Rodríguez (directores de los centros de salud de Las Cabezas y Los Palacios, respectivamente).

Más de 300 profesionales formados en estas patologías en la treintena de centros de atención primaria del Área Sur

Este grupo de trabajo se propuso como reto aumentar la sospecha clínica de los profesionales para alcanzar mayor número de diagnósticos. Para ello, era necesario tanto la y formación de los mismos como la creación de un circuito homogéneo donde materializar las peticiones de pruebas para diagnosticar y aplicar un tratamiento precoz. La coordinadora del grupo, Rosa Oña, lo justifica así: “los profesionales debemos contar con información y circuitos asistenciales claros, formación actualizada y accesible junto a más fluidez de la comunicación entre los referentes interniveles a través de un protocolo facilitador como herramienta única compartida”.

Como consecuencia, entre enero y junio de 2022 desarrolló un programa formativo en esta área sanitaria donde se han formado más de 300 profesionales de las treintena de centros de salud del área sur de la provincia de Sevilla. El resultado es la disponibilidad de referentes en estas patologías en cada uno de los servicios clínicos del Hospital Universitario de Valme y en cada uno de los centros de salud de atención primaria del Área Sur de la provincia.

De este modo, se ha llevado a cabo una actualización de conocimientos, compartido el protocolo de actuación, tratamientos accesibles y gestión innovadora de las muestras para laboratorio. El resultado es la aplicación de un circuito estandarizado, cuya estrategia se ha visto reflejada en el incremento de las solicitudes de pruebas y en la consiguiente detección de estas patologías.

El circuito existente está consensuado por Atención Primaria y Atención Hospitalaria, permitiendo identificar y tratar de forma homogénea a todos los pacientes, independientemente de que consulten a través de cita programada o de servicios de urgencia, garantizando la accesibilidad y la equidad. Ponen el acento en la implicación y coordinación multidisciplinar, con circuitos y soportes ágiles para diagnósticos y tratamientos precoces junto a la declaración de los casos que permita cortar la cadena de transmisión de contagios.

Fluidez direccional entre los profesionales de Atención Primaria y Hospitalaria

El protocolo corporativo de Andalucía para las ITS se ha adaptado en el Área de Gestión Sanitaria Sur de Sevilla teniendo como clave la fluidez bidireccional de la comunicación entre los profesionales de Atención Primaria y Atención Hospitalaria. Y es que, la peculiaridad de un área de gestión sanitaria, donde atención primaria y atención hospitalaria pertenecen a una misma estructura organizativa y de dirección, permite potenciar con herramientas de comunicación interna en beneficio de la eficacia y eficiencia asistenciales.

En este caso, en torno a unas patologías de creciente prevalencia y en un área sanitaria muy extensa geográficamente. De tal modo, que esta iniciativa cobra valor añadido al potenciar la accesibilidad y comunicación de 33 centros de salud distribuidos de forma dispersa con el Hospital Universitario de Valme y, paralelamente, de los especialistas con los pacientes.

Entre las nuevas dinámicas de trabajo establecidas, hay que destacar la instauración de la teleconsulta para ITS que permite hacer de forma dirigida y rápida las derivaciones derivaciones a diferentes especialidades dependiendo de la naturaleza de cada lesión. La plataforma de la intranet corporativa del Área de Gestión Sanitaria Sur de Sevilla, `Share Point´, también se ha potenciado como una herramienta de fácil acceso y de gran potencial resolutivo para las dudas o cuestiones a plantear entre los referentes de los dos niveles asistenciales. El e-mail, apps, grupos de wasap constituyen otras tantas vías de comunicación utilizadas para la comunicación inmediata.

Eficacia del protocolo asistencial

La eficacia del protocolo implantado en el Área de Gestión Sanitaria Sur de Sevilla está verificado no sólo por el aumento en más del doble de los diagnósticos realizados en el último año, sino previamente por el también incremento de las sospechas clínicas de los profesionales que hacen posible el aumento de peticiones en el Laboratorio para el cribado y confirmación de los patógenos implicados (c.trachomatis, N.gonorrhoeae y M.genitalium).

En concreto, el número de determinaciones por mes realizadas en el Laboratorio de Microbiología del Hospital Universitario de Valme se ha multiplicado en más de por 11 desde el programa de formación de profesionales del grupo multidisciplinar: ha pasado de una media de 15 al mes a 172 por mes en la actualidad (incremento de un 1.100%). Se trata de un laboratorio con una importante cartera de servicios y actividad con respecto a estas patologías, siendo referente durante más de dos décadas del diagnóstico de las ITS de la provincia de Sevilla. Anualmente analiza en torno a 7.000 muestras con diversas técnicas diagnósticas para la detección precoz de las infecciones. Una amplia experiencia y cualificación de sus profesionales que avalan la también notable trayectoria en la investigación científica en este ámbito.

En el balance realizado durante este año de funcionamiento, presentado en la `I Jornada del Abordaje de las ITS desde un modelo multidisciplinar´ del Área de Gestión Sanitaria Sur de Sevilla, hay que destacar la especial relevancia de estas patologías en la mujer, dada su implicación posterior en la fertilidad si no son detectadas y acceden a un tratamiento adecuado. De tal modo que, de las 293 mujeres atendidas con sospecha de ITS en este circuito asistencial durante este año, 189 han tenido un resultado positivo y han sido tratadas debidamente de infecciones por clamidia, microplasma o gonococo.

Destacar al respecto, la eficiencia de esta dinámica asistencial en la detección de estas infecciones dentro de un colectivo de gran riesgo como es de las mujeres gestantes. Al respecto, durante este año se han atendido 27 gestantes con ITS, lo cual ha permitido el correcto manejo y la mejora del resultado neonatal.

 

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